Как бързо да си намеря работа?

Намирането на работа е доста трудна задача, която изисква много време и усилия. В същото време най-голямата конкуренция съществува за най-интересните и подходящи позиции за вас.

Как бързо да си намеря работа? Откъде да започнете търсенето си? Какви правила трябва да се спазват и какво трябва да се избягва? Ще говорим повече за това в нашата статия.

Не всеки успява бързо да си намери работа и да получи добра позиция и то не за първи път. Преди да продължите с анализа на съществуващите свободни работни места и да изпратите автобиография, трябва да се подготвите.

Така, на първо място е важно да анализирате себе си като личност, да прецените своите качества, предимства и недостатъци. За да направите това, можете да използвате помощта на близки, да направите тестове или да се свържете с психолог. Най-лесният вариант обаче е да седнете и да напишете своите предимства и недостатъци, интересите си на лист хартия. По този начин значително ще стесните броя на позициите, които са подходящи за вас. Така че, например, човек, който не обръща внимание на детайлите, едва ли ще може да работи с документация, а някой, който иска да прекара много време на улицата, трябва да обърне внимание на свободната позиция на куриер или водач.

След подобен личен анализ трябва да анализирате знанията, уменията и способностите, с които разполагате... Важното е кой университет и колеж сте завършили, какви допълнителни курсове и обучения сте посещавали, дали знаете как да използвате компютър и дали знаете английски. Такава информация ще ви даде пълно разбиране за вашите силни и слаби страни като специалист, както и ще очертае посоката на движение.

Следващото нещо, което трябва да направите е вземете решение за вашия начин на живот. Важно е да отговорите на въпроси дали сте готови да се преместите, каква заплата ви подхожда, дали искате да работите в офиса или дистанционно, дали сте готови да работите далеч от дома и да прекарвате много време в пътуване до и от работа .

Днес има огромен брой възможности за търсене на работа. Нека разгледаме основните:

• градските табла за съобщения са чудесна възможност да намерите работа във вашия град;
• уебсайт на центъра по труда - можете да сте сигурни в съвестността на работодателите, тъй като те са щателно проверени;
• групи за намиране на работа в социалните мрежи - можете да търсите работа, без да напускате дома си;
• семейство и приятели - може да знаят за подходяща работа за вас;
• обмен - тук ще намерите работа от разстояние или работа на свободна практика по проекти.

В процеса на търсене на работа трябва да се ръководите от прости правила:

• използвайте всички налични сайтове (табла за съобщения, групи в Интернет);
• обадете се или пишете директно на работодателя;
• бъдете активни и постоянно във връзка;
• създаване на индивидуална автобиография за всяка компания;
• бъдете учтиви и приятелски настроени в отношенията си с работодателя;
• поддържайте положително отношение.

Нека да разгледаме най-често срещаните грешки, които хората правят, когато търсят работа.

Не забравяйте, че търсенето на работа е активна дейност. Работодател няма да дойде в дома ви и да предложи интересна и високоплатена работа, трябва да я потърсите сами. Ето защо трябва да покажете най-високо ниво на активност: използвайте всички възможни методи за намиране на работа, които описахме по-горе. Само тогава ще можете да намерите подходящо работно място.

В процеса на търсене на работа е много важно да се оцените адекватно като личност и като специалист. Така че, в случай на надценено самочувствие, ще кандидатствате за позиции като главен изпълнителен директор, ръководител на отдел и ръководител на отдел. Въпреки това, преди да изпратите автобиографията си, помислете добре дали наистина отговаряте на изискванията, които ще бъдат поставени пред такъв служител, дали сте готови да вземате отговорни решения и да носите отговорност за тях, дали ще можете да ръководите екип.

Друг проблем е подценяването на вашите възможности. Най-често такива хора кандидатстват за позиции чистачки, продавачи, сервитьори, защото смятат, че по-квалифицираните задачи са извън възможностите им. В някои случаи работодателите с удоволствие ще ви приемат за работа, защото имате изключителни способности за такава позиция, но в други случаи кандидатурата ви може дори да не бъде разгледана, тъй като ще ви сметнат за твърде опитен и образован за подобна услуга.

Добре написаната автобиография е причината да поканите на интервю търсещ работа.... Ако работодателят забележи голям брой граматически грешки в трудовия документ, говоримия език, самата автобиография е твърде дълга и подробна, тя ще опише голям брой подробности от личния ви живот, тогава той няма да ви възприеме като професионалист .

Преди да отидете на интервю, трябва внимателно да се подготвите: помислете за формата на облеклото (трябва да се придържате към бизнес стил), прическата (изберете прост и елегантен стил), грима (не трябва да бъде провокативен).

Също така е важно да се запознаете с вътрешната структура и дейността на компанията, да прочетете за нейната история.Бъдете готови да отговорите на трудни въпроси (като например защо сте напуснали предишната си работа). Важно е да сте уверени по време на интервюто, за да можете да репетирате речта си пред огледалото или предварително да поискате помощ от близки.

Преди да изпратите автобиографията си на работодател, внимателно проучете описанието на конкретна свободна позиция. Обикновено работодателите поставят определени изисквания: например да имате трудов стаж по специалност, подходящо образование, владеене на английски език, способност за работа с компютър на едно или друго ниво, възможност за чести командировки и т.н. не отговаряте на поне едно от тези изисквания, тогава не трябва да изпращате автобиографията си.